Tecnologia e Startups

A diversidade no ecossistema das startups

Diversidade é um termo amplo que pode ser usado para descrever todos os tipos de diferenças. No âmbito empresarial, significa ter uma equipe de colaboradores com pessoas de diferentes grupos culturais e com histórico diferente, ajudando a criar uma cultura empresarial mais inclusiva.

As startups lideram o mercado nos quesitos de inovação, construção de culturas empresariais disruptivas e quebra de paradigmas de negócios, mostrando que é possível expandir conceitos e transformar mercado de trabalho.

Com a diversidade e inclusão de grupos sociais não é diferente: a grande maioria das startups defende a promoção da pluralidade.

Apesar disso, esse posicionamento ainda não se reflete em seu total potencial nas equipes e lideranças dessas empresas, e ainda existe um longo caminho de ações de inclusão a ser trilhado para que times mais diversos componham as startups e elas usufruam de seus benefícios.

Neste relatório de inteligência você vai conferir:

Panorama do ecossistema de startups;
Dados do mapeamento de diversidade nas empresas brasileiras;
Importância da inclusão nas startups;
Maneiras de fomentar a diversidade nas empresas;
Exemplos de startups inclusivas.

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